Come annunciare la tua gravidanza sul lavoro

Dire al tuo capo della tua gravidanza può essere spaventoso. Ma ecco alcuni suggerimenti provati e veri per rendere la condivisione delle notizie della tua gravidanza senza problemi e senza intoppi.

Decidi quando dire al tuo capo che sei incinta

Dovresti avere un piano per quando vorresti dire al tuo capo della tua gravidanza. Questo potrebbe essere alla fine del primo trimestre se il tuo lavoro non è alterato dalla tua gravidanza, perché non stai lavorando con sostanze chimiche pericolose e devi dirlo prima.

Dillo prima al tuo capo

Non cadere nella trappola di dire prima ad altre persone in ufficio. Fidati di me, la parola o i suggerimenti si spargeranno e sarai fuori quando non vorrai essere. Non sembra molto professionale quando il tuo capo è l'ultimo a saperlo. Lo stesso vale per il malessere mattutino al lavoro, prima che i sintomi si manifestino.

Sii professionale

Ricorda che, con alcune piccole eccezioni, dovresti essere in grado di gestire il tuo lavoro nello stesso modo in cui lo facevi prima di essere incinta. Non diventare la principessa incinta e aspettati che tutti facciano il tuo lavoro per te. Questo farà solo risentire le persone, incluso il tuo capo.

Scopri come la gravidanza influirà sul tuo lavoro

Cerca di capire come il tuo lavoro sarà influenzato dalla tua gravidanza. La data di scadenza sarà vicina a una scadenza di un grande progetto? Dovrai modificare i tuoi piani di viaggio a causa della tua gravidanza? Cerca di avere piani in atto prima della tua gravidanza o appena lo sai, anche se non l'hai ancora detto al capo.

Preparati a parlare del congedo di maternità

Il tuo capo potrebbe essere preoccupato che tu stia tornando o meno. Tu puoi o non puoi saperlo. Se non hai deciso, dovrai capire se stai andando, ad essere sincero su quel punto o semplicemente dire che hai intenzione di tornare indietro. Avere un piano su cosa farai per preparare qualcuno a subentrare nel tuo lavoro se necessario, mentre sei in licenza. Anche se non è il piano perfetto, è un punto di partenza.

Non essere spaventato

Molte donne hanno paura di dirlo al capo. Sentono che perderanno il lavoro. Perdere il lavoro a causa della gravidanza è considerato una discriminazione e tu sei protetto da questo tipo di azione. Non puoi essere licenziato per essere incinta.

Decidi dove dirlo al tuo capo

Dovresti anche decidere dove dirlo al tuo capo. La stanza della pausa con molti spettatori è una cattiva idea. Cerca di parlare con il tuo capo quando non è di fretta, non di cattivo umore, ecc. Se hai bisogno di fissare un appuntamento, fallo. Se non c'è un posto tranquillo e privato dove lavori, chiedi di usare un altro ufficio o vedere se riesci a prendere una tazza di caffè o un pranzo veloce con il tuo capo.

Ricorda, proprio come sei nervoso nel dire al lavoro che sei incinta, sono preoccupati per i loro profitti. Cosa significherà questa gravidanza per i loro affari? Avranno bisogno di trovare e addestrare qualcun altro? Tornerai dopo il congedo di maternità? Fai del tuo meglio per far sapere al tuo capo che questo sarà uno sforzo di gruppo e che intendi mantenere aperte le linee di comunicazione.

Ricorda solo di essere aperto, onesto e non scusato. Sei incinta!

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