Dieci miti sull'intervista motivazionale

Insieme alla diffusa accettazione all'interno della comunità delle dipendenze (sia con dipendenze che aiutando i professionisti), ci sono molti malintesi e incomprensioni sull'intervista motivazionale - un tipo di counseling in cui l'empatia e il rafforzamento della fiducia sono usati per cambiare i comportamenti. Esplodiamo dieci miti sull'intervista motivazionale.

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L'intervista motivazionale è conflittuale

Non è chiaro come sia nato il mito secondo cui l'intervista motivazionale coinvolge i clienti con il loro comportamento; forse è stato in qualche modo confuso con l'approccio "intervento", che implica il confronto con le persone con dipendenze. Tuttavia, questa idea non potrebbe essere più lontana dalla verità.

L'intervista motivazionale è gentile e rispettosa e si concentra nelle fasi iniziali del rapporto di costruzione e della comprensione di ciò che il comportamento di dipendenza sta facendo per la persona. Con questa comprensione, il terapeuta può lavorare con la persona per ottenere una più completa comprensione di come il suo comportamento possa influenzare altre parti della vita. Ciò può aiutare il paziente a stabilire obiettivi personali attorno al cambiamento.

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L'intervista motivazionale è troppo "soft" - i tossicodipendenti hanno bisogno di "Tough Love"

Alcuni altri approcci, spesso definiti approcci di "amore duro" per trattare la dipendenza possono essere conflittuali, e c'è una convinzione diffusa - promossa in gran parte da programmi in 12 fasi - che è necessario confrontarsi con il lato oscuro del loro comportamento superare la dipendenza.

L'approccio di intervista motivazionale non condivide questo punto di vista e riconosce che gli elementi critici e giudicanti dello scontro possono a volte peggiorare la situazione per la persona con la dipendenza. Con interviste motivazionali, il punto di vista dell'individuo sul proprio comportamento è fondamentale per la ripresa.

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L'intervista motivazionale fa parte del modello transstorico

Il modello transtheoretical o "stages of change" va di pari passo con l'approccio motivazionale dell'intervista. Sebbene siano stati sviluppati e diventati popolari nello stesso periodo, sono teorie separate sviluppate da diversi team di ricerca.

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L'intervista motivazionale non funziona perché permette alle persone di ricadere

Uno degli aspetti più controversi dell'intervista motivazionale è il fatto che la ricaduta non solo è tollerata, ma è in realtà prevista. Sebbene la recidiva non sia in alcun modo incoraggiata, si riconosce che possono verificarsi recidive durante il recupero e che questo non porta automaticamente al fallimento. In effetti, l'onestà sulle ricadute può consentire al terapeuta e alla persona con la dipendenza di capire meglio i trigger di quella persona. Può anche fornire opportunità di apprendimento per aiutare a evitare e far fronte alle ricadute in futuro.

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L'intervista motivazionale è solo per il trattamento della dipendenza

Sebbene il colloquio motivazionale sia ampiamente utilizzato per il trattamento delle dipendenze, è stato applicato con successo anche a una serie di altri tipi di cambiamenti comportamentali, tra cui il trattamento dei disturbi alimentari, il miglioramento della compliance con i regimi terapeutici e l'instaurazione di comportamenti salutari come l'esercizio fisico.

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Intervista motivazionale è solo una moda passeggera

Le interviste motivazionali sono in circolazione da alcuni decenni. È vero che è diventato popolare ed è considerato un approccio leader per il trattamento delle dipendenze. Mentre altre terapie potrebbero diventare popolari anche in futuro, ciò non annulla l'efficacia dell'intervista motivazionale per i problemi di dipendenza, così come vengono sperimentati al momento attuale.

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Intervista motivazionale è l'unico approccio che funziona

Sebbene il colloquio motivazionale sia efficace nel trattamento delle dipendenze, anche altri approcci sono efficaci. In effetti, la ricerca mostra che l'approccio utilizzato è meno importante per superare con successo una dipendenza rispetto alla relazione tra il terapeuta e la persona con la dipendenza.

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L'intervista motivazionale non è etica

L'intervista motivazionale prende le questioni etiche così seriamente che in realtà ha le sue linee guida per la pratica etica. Ciò delinea il potenziale per i dilemmi etici che potrebbero verificarsi nella terapia e i modi in cui i terapeuti possono superarli, insieme ad esempi di situazioni che potrebbero verificarsi nel corso della terapia.

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Non c'è prova che intervista motivazionale funziona

Negli ultimi due decenni, ci sono stati numerosi studi di ricerca che dimostrano che l'intervista motivazionale funziona in molti contesti diversi.

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Interviste motivazionali sono disponibili solo in centri di trattamento costosi

Il colloquio motivazionale è disponibile in una varietà di centri di trattamento rivolti a una serie di gruppi economici. Non è disponibile solo in strutture di trattamento private.